關(guān)于實(shí)施2008年度區(qū)屬26個(gè)單位職能工作目標(biāo)考核的通知
提供者：氣象局
發(fā)布時(shí)間：2008/12/08 12:00

舟普政辦〔2008〕216號

區(qū)屬有關(guān)單位：

　　根據(jù)《舟山市普陀區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)2008年度區(qū)屬26個(gè)單位職能工作目標(biāo)的通知》（舟普政辦〔2008〕42號）精神，經(jīng)研究，決定對區(qū)屬26個(gè)單位完成年度職能工作目標(biāo)情況進(jìn)行考核?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、考核內(nèi)容

　　詳見《舟山市普陀區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)2008年度區(qū)屬26個(gè)單位職能工作目標(biāo)的通知》（舟政辦發(fā)〔2008〕42號）。

　　二、目標(biāo)分值與賦分辦法

　?。ㄒ唬┠繕?biāo)分值。

　　區(qū)屬單位職能工作目標(biāo)按照百分制賦分。一類目標(biāo)為重點(diǎn)工作目標(biāo)，計(jì)50分；二類目標(biāo)為日常工作目標(biāo)，計(jì)30分；三類目標(biāo)為共性工作目標(biāo)，計(jì)20分。共計(jì)100分。其中：

　　一類目標(biāo)：每個(gè)單位３-7項(xiàng)不等。每項(xiàng)分值為總分50分除以項(xiàng)數(shù)（保留小數(shù)2位）。

　　二類目標(biāo)：每個(gè)單位3-6項(xiàng)不等。每項(xiàng)分值為總分30分除以項(xiàng)數(shù)（保持小數(shù)2位）。

　　三類目標(biāo)：政令暢通（3分）、政務(wù)公開（3分）、政務(wù)信息（3分）、信訪工作（3分）、調(diào)查研究（2分）、全面推進(jìn)依法行政工作（3分）、建議提案辦理（3分）。

　?。ǘ┵x分辦法。

　　根據(jù)每一項(xiàng)目標(biāo)完成情況，對照設(shè)定的目標(biāo)內(nèi)容和分值，酌情打分。

　　三、考核等次劃分

　　按總分高低劃分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格單位，優(yōu)秀單位數(shù)量一般為總數(shù)的10%到20%，其余按考核分值高低，依次確定為良好、合格、不合格。

　　四、考核程序

　　考核程序主要包括：單位自評，區(qū)府辦分組進(jìn)行實(shí)地考核，區(qū)府辦會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)一步對三類目標(biāo)（共性目標(biāo)）進(jìn)行專項(xiàng)考核，全部匯總后報(bào)區(qū)長辦公會(huì)議確定。

　?。ㄒ唬﹩挝蛔栽u。

　　各單位在認(rèn)真總結(jié)一年工作的基礎(chǔ)上，對照年度職能工作目標(biāo)，逐條自評，經(jīng)集體研究后將書面總結(jié)材料和自評表于12月10日之前報(bào)區(qū)政府辦公室。

　　（二）區(qū)府辦分組實(shí)地考核。

　　在各單位自查總結(jié)的基礎(chǔ)上，區(qū)府辦分組對各單位完成一、二、三類職能工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行實(shí)地考核。

　?。ㄈ﹨^(qū)府辦會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)一步對各單位的三類目標(biāo)（共性目標(biāo)）作專項(xiàng)考核。

　　區(qū)府辦會(huì)同有關(guān)部門就三類共性工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行考評賦分。其中“政令暢通”由區(qū)府辦會(huì)同區(qū)監(jiān)察局提出考評意見；“政務(wù)公開”分別由區(qū)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、區(qū)審批辦證中心、區(qū)信息中心提出考評意見；“政務(wù)信息”由區(qū)府辦信息科提出考評意見；“信訪工作”由區(qū)信訪局提出考評意見；“調(diào)查研究”由區(qū)漁農(nóng)村工作辦公室提出考評意見；“全面推進(jìn)依法行政”由區(qū)法制辦提出考評意見；“建議提案辦理”由區(qū)府辦在征求區(qū)人大代表工委和區(qū)政協(xié)提案委意見基礎(chǔ)上提出考評意見。

　?。ㄋ模﹨^(qū)政府相關(guān)會(huì)議確定考核結(jié)果。

　　根據(jù)單位自評、區(qū)府辦實(shí)地考核、區(qū)府辦會(huì)同有關(guān)部門對三類目標(biāo)（共性目標(biāo)）的專項(xiàng)考核，結(jié)果報(bào)區(qū)政府相關(guān)會(huì)議審定各單位年度職能工作目標(biāo)得分和等次。

　　五、考核結(jié)果的運(yùn)用

　　對考核獲得優(yōu)秀和良好的單位給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　六、聯(lián)系信息

　　聯(lián)系人: 洪卡達(dá)；

　　聯(lián)系電話：3023016，手機(jī)13967200006（虛擬網(wǎng)：660006）

　　電子信箱：hkd@putuo.gov.cn

 

　　附件：2008年度區(qū)屬26個(gè)單位職能工作目標(biāo)考核自評表

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二〇〇八年十一月十九日

　　附件

2008年度區(qū)屬26個(gè)單位職能工作目標(biāo)考核自評表

    單位：            （蓋章）                      年   月   日

目標(biāo)類別

目標(biāo)內(nèi)容（序號）

分值

自評分

一類目標(biāo)

(總分50分)

 

（一）

 

 

（二）

 

 

（三）

 

 

（四）

 

 

（五）

 

 

（六）

 

 

（七）

 

 

二類目標(biāo)

(總分30分)

（一）

 

 

（二）

 

 

（三）

 

 

（四）

 

 

（五）

 

 

（六）

 

 

三類目標(biāo)

(總分20分)

（一）政令暢通

3

 

（二）政務(wù)公開

3

 

（三）政務(wù)信息

3

 

（四）信訪工作

3

 

（五）調(diào)查研究

2

 

（六）全面推進(jìn)依法行政工作

3

 

（七）建議提案辦理

3

 

小計(jì)

 

100

 

附加分

獲得省級以上榮譽(yù)稱號、配合重點(diǎn)工作和臨時(shí)應(yīng)急工作中表現(xiàn)突出（請附復(fù)印件或其他內(nèi)容）

10

 

合計(jì)

 

 

 

備注:

　?。?）此表中各單位一、二類職能工作目標(biāo)序號請與舟普政辦〔2008〕42號文件中所列工作目標(biāo)序號對應(yīng)。（2）沒有建議提案辦理任務(wù)的單位，其建議提案辦理項(xiàng)，填2.85分（參照上年平均分），區(qū)府辦實(shí)際考核時(shí)將按照實(shí)際平均分填寫。